Мінімальний оклад вчителів у 2026 році зросте до 21 тисячі гривень
В Україні планується значне підвищення мінімального окладу для вчителів у 2026 році. За словами голови фінансового комітету Верховної Ради Данила Гетманцева, розмір мінімального окладу освітян становитиме від 21 тисячі гривень щомісяця. Нині ж працівники сфери освіти отримують одну з найнижчих зарплат серед усіх галузей економіки.
Про це розповідає AgroReview
Поточна ситуація із зарплатами у сфері освіти
Відповідно до даних Державної служби статистики, освітяни наразі отримують середню зарплату у розмірі 16 984 гривні. Ще нижчі доходи мають працівники бібліотек, музеїв та архівів — у середньому 14 531 гривня, а також представники творчих професій і сфери розваг, які заробляють близько 14 809 гривень на місяць. Варто зазначити, що ці суми вказані до вирахування обов’язкових податків: податку на доходи фізичних осіб (18%) та військового збору (5%).
“Мінімальний оклад становитиме від 21 тисячі гривень. Це одна з причин, чому ми мали підтримати Бюджет-2026”, – зазначив Гетманцев.
Проблеми фінансування та перспективи підвищення зарплат
Міністр освіти і науки Оксен Лісовий під час Години запитань до уряду у Верховній Раді акцентував увагу на проблемах із забезпеченням гідною оплатою праці працівників дошкільної, позашкільної освіти, а також викладачів фахових дисциплін і майстрів професійного навчання у закладах професійної освіти та коледжах. Він наголосив, що ці категорії освітян перебувають під юрисдикцією органів місцевого самоврядування.
За словами Лісового, Міністерство освіти і науки спільно з громадами шукає шляхи для підвищення заробітних плат завдяки додатковим надходженням від податку на доходи фізичних осіб (ПДФО). Загальні надходження ПДФО в громадах становлять 17 мільярдів гривень, ще 6,5 мільярда передбачено додатково внаслідок підвищення, що заплановане для освітньої сфери. Міністр підкреслив важливість спрямування цих коштів саме на ті освітні ланки, які фінансуються із місцевих бюджетів.
Оксен Лісовий також звернув увагу на специфіку прифронтових регіонів, де додаткових фінансових ресурсів може не вистачати для підвищення зарплат. Він відзначив, що нещодавно ухвалений Закон про дошкільну освіту надає громадам право самостійно встановлювати рівень заробітної плати поза межами тарифної сітки, враховуючи власні фінансові можливості.