Які вимоги до страхового стажу для виходу на пенсію у 60 років з 2025 року

З 2025 року українцям, які планують вийти на пенсію у 60 років, необхідно мати щонайменше 32 роки страхового стажу.

Про це розповідає AgroReview

Відповідно до Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» №1058-IV, вимоги до тривалості страхового стажу для призначення пенсії щороку зростають на один рік. Таким чином, з 1 січня 2025 року для оформлення пенсії у 60 років потрібно буде мати не менше 32 років страхового стажу.

У разі недостатньої кількості років стажу, громадяни матимуть змогу оформити пенсію пізніше — у 63 або 65 років, залежно від накопиченого стажу. Для виходу на пенсію у 63 роки у 2025 році необхідно мати від 22 до 32 років страхового стажу, а для призначення пенсії у 65 років — від 15 до 22 років.

Мінімально достатній страховий стаж для отримання пенсії у 65 років становить 15 років. Важливо, що стаж визначається на момент досягнення відповідного віку, а не під час подання заяви. Наприклад, якщо особа досягла 60-річного віку у 2024 році, а звернулася за призначенням пенсії у 2025-му, враховується норма, яка діяла у 2024 році — 31 рік.

Особливості зарахування закордонного стажу

До недавнього часу періоди роботи за кордоном зараховувалися лише за наявності міжнародного договору між Україною та країною, в якій працювала людина. Однак у 2024 році до законодавства внесли зміни, а у травні 2025 року Кабінет Міністрів затвердив постанову №562, якою визначено новий порядок підтвердження та зарахування періодів роботи за межами України.

Відповідно до нової процедури, для громадян, які працювали до 1 січня 1992 року у республіках колишнього СРСР, потрібно надати підтвердження про відсутність пенсійних виплат із відповідної країни. Якщо таких документів немає, Пенсійний фонд має право звернутися із запитом до іншої держави.

У випадку країн, що входили до складу СРСР, зокрема Вірменії, Казахстану, Киргизстану, Таджикистану, Туркменістану та Узбекистану, запити до пенсійних органів цих держав надсилаються через Міністерство закордонних справ України.

Чинні міжнародні договори у сфері пенсійного забезпечення Україна має з Азербайджаном, Грузією, Молдовою, Латвією, Литвою та Естонією. Якщо у документах вказано роботу на території цих країн, страховий стаж зараховується автоматично на підставі міжнародних угод.

Щодо росії та білорусі, то через припинення будь-якої взаємодії з пенсійними органами цих країн допускається декларативне підтвердження. Громадяни можуть власноруч подати заяву про те, що не отримують пенсію з цих держав. Відповідальність за достовірність даних несе заявник.

Періоди відряджень або вахтової роботи до 1992 року на підприємствах, які розташовані на території України, не вважаються закордонним стажем.

Порядок підтвердження закордонного стажу

Для зарахування закордонного стажу необхідно надати документи про офіційне працевлаштування, які мають бути легалізовані згідно із законодавством відповідної країни. Ці документи разом із заявою про призначення пенсії подаються до сервісного центру Пенсійного фонду України. Після отримання документів Пенсійний фонд надсилає їх через Міністерство закордонних справ до компетентного органу іншої держави, щоб підтвердити, що відповідний стаж враховано в пенсійній системі цієї країни.